Monday, November 6, 2017

အေျပာင္းအလဲ၊ အခက္အခဲမ်ားႏွင့္ ေခတ္ျပင္သမၼတ ဦးသိန္းစိန္ (စာအုပ္သံုးသပ္ခ်က္)

(သမၼတေဟာင္း ဦးသိန္းစိန္ရဲ့ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရးလုုပ္ငန္းစဥ္အေပၚ ၀န္ၾကီးေဟာင္း ဦးစုုိးသိန္းရဲ့ စာအုုပ္ An Insider's Account အေပၚ ကုုိေအာင္သူျငိမ္းရဲ့ သုုံးသပ္ခ်က္ကုုိ facebook ေပၚမွ ကူးယူထာျခင္းျဖစ္ပါ တယ္)
...
အေျပာင္းအလဲ၊ အခက္အခဲမ်ားႏွင့္ ေခတ္ျပင္သမၼတ ဦးသိန္းစိန္
(စာအုပ္သံုးသပ္ခ်က္)
==============
(ဒီေဆာင္းပါးကို The Wave Magazine) ကို ေပးထားပါတယ္။ 
စာအုပ္။ ။ Myanmar's Transformation & U Thein Sein: An Insider's Account (ဦးစိုးသိန္း၊ ၂၀၁၇၊ "ျမန္မာ ဒီမိုကေရစီ အသြင္ကူးေျပာင္းမႈႏွင့္ ဦးသိန္းစိန္")၊ ၂၀၁၇ စက္တင္ဘာလ၊ Yangon: Myanmar Consolidated Media. 
ဒီစာအုပ္က မၾကာေသးမီကမွ စကၤာပူမွာ ထြက္တယ္၊ အဂၤလိပ္ဘာသာနဲ႔ထြက္ရွိၿပီး၊ ေနာက္ပိုင္း ျမန္မာဘာသာနဲ႔ပါ ထုတ္ ေဝဖို႔ ျပင္ဆင္ထားတယ္လို႔လည္း သိရပါတယ္။ အရင္ေခတ္တုန္းက အစိုးရထဲမွာ ဘယ္လိုျဖစ္ေနၾကတာလဲ၊ ျပႆနာေတြ အေပၚ ဘယ္လိုစဥ္းစားၾကသလဲဆိုတာ သိရခက္တယ္။ ဘလက္ဟိုး (Black hole) တြင္းနက္ႀကီးလိုပဲ။ လံုးဝေမွာင္ပိန္း သိဖို႔မျဖစ္ႏိုင္သေလာက္ပါ။ အခုလို နည္း နည္းပြင့္လင္းလာေတာ့ ယခင္စစ္ဗိုလ္ခ်ဳပ္ေဟာင္းေတြေရာ၊ ဝန္ႀကီးေဟာင္းေတြ၊ ေခါင္းေဆာင္ေဟာင္းေတြ၊ ႏိုင္ငံေရး ဝါရင့္ပုဂၢိဳလ္ေတြ၊ ေနာက္ဆံုး ဗိုလ္ခ်ဳပ္ခင္ညြန္႔လို အရင္ေခတ္လူၾကမ္း ေခါင္းေဆာင္ ေတြကပါ ကိုယ္ျဖတ္သန္းခဲ့ၾကရတဲ့ ေခတ္ကို တနည္းတဖံု ျပန္လည္သမိုင္းေရးၾကတာ က်ေနာ္ေတာ့ ေက်းဇူးတင္မိတယ္။ ဖတ္လည္း ဖတ္ျဖစ္တယ္။ ႏိုင္ငံ တကာမွာလည္း ဒီလိုသမိုင္းတေကြ႔ကို ျဖတ္သန္းခဲ့ရသူ ေခါင္းေဆာင္ေတြက စာျပန္ေရး ၾကတာပါပဲ။ သာမန္ျပည္သူ တေယာက္၊ ျပည္သူ႔ေရးရာ မူဝါဒကို ေလ့လာေနတဲ့ ေက်ာင္းသားတေယာက္အေနနဲ႔ ဘယ္လို ကိစၥေတြကို ဘယ္လို ဆံုးျဖတ္ၾကတာလဲ၊ တြန္းအား-ဆြဲအားေတြက ဘာလဲ၊ အကန္႔အသတ္ေတြက ဘာလဲဆိုတာ အထူး စိတ္ဝင္စားမိပါတယ္။ 
က်ေနာ္က အစိုးရအုပ္ခ်ဳပ္ေရးစနစ္ ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရး (Public administration reform) ကိစၥေတြ ေလ့လာဖို႔ စိတ္ ဝင္စားတယ္ ေျပာေတာ့၊ အရင္က ဟားဗတ္တကၠသိုလ္၊ ေမဆင္ပရိုဂရမ္ (Mason Program) က ဒါရိုက္တာေဟာင္း ကာရိုးလ္ ဂေရာ့ဇင္ (Carol Grodzins) ေျပာျပ တာေလး က်ေနာ္အမွတ္ရေနပါေသးတယ္။ ေတာင္အာဖရိကႏိုင္ငံမွာ လူမဲအစိုးရတက္လာၿပီး အုပ္ခ်ဳပ္ေရး ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲဖို႔ လုပ္ၾကမယ္ဆိုေတာ့ လူ ၃ အုပ္ ခြဲျခားႏိုင္မယ္ ဆိုပါတယ္။ သံုးပံုတစ္ပံုက မေျပာင္းလဲဘဲ ေနျမဲေနလိုတဲ့ အုပ္စုပါ။ ေခါင္းမာဂိုဏ္းသား လူေဟာင္းေတြလို႔ ဆိုႏိုင္ပါတယ္။ ေနာက္ ျပန္ဆြဲမယ့္ သူေတြပါ။ က်န္ ၃ ပံုတစ္ပံုက ေျပာင္းလဲမႈ လုပ္လိုတဲ့သူ ေတြပါ။ ဘာလုပ္ရမွန္းမသိဘူး၊ က်န္တဲ့ သံုးပံုတစ္ပံု ကေတာ့ ဘာမွစဥ္းစားထားတာ မရွိဘူးလို႔ ဆိုပါတယ္။ မင္းတို႔ႏိုင္ငံမွာလည္း အဲသလိုမ်ဳိး ၾကံဳရမွာပဲလို႔ သူက ေျပာခဲ့ပါ ေသးတယ္။ 
စာေရးသူ (ဝန္ႀကီးေဟာင္း) ဦးစိုးသိန္းကေတာ့ သူေရတပ္ဦးစီးခ်ဳပ္က နားကတည္းက စာေရးဖို႔ စိတ္ကူးရွိတယ္လို႔ အဖြင့္ မွာ ေရးထားပါတယ္။ တာဝန္ေတြေၾကာင့္ စိတ္ကူး အထမေျမာက္ခဲ့ပါ။ ေနာက္တခု ေစ့ေဆာ္ခ်က္ကေတာ့ ဦးေနဝင္း သမိုင္းအေၾကာင္း တစိတ္တပိုင္းကို ေဒါက္တာေမာင္ေမာင္ ေရးခဲ့လို႔သာ ေႏွာင္းလူေတြ သိခဲ့ရတာ၊ ဒါေၾကာင့္ သူေလးစား တဲ့ ဦးသိန္းစိန္အေၾကာင္း ေရးဖို႔ အေၾကာင္းဖန္လာခဲ့တာလို႔ ဆိုပါတယ္။ ေနာက္တခ်က္က ျမန္မာႏိုင္ငံရဲ႔ သမၼတေဟာင္း ေတြ စဝ္ေရႊသိုက္၊ ေဒါက္တာဘဦး၊ မန္းဝင္းေမာင္၊ ဦးေနဝင္း၊ ဦးစန္းယု၊ ဦးစိန္လြင္၊ ေဒါက္တာေမာင္ေမာင္တို႔ဟာ လူမသိ သူမသိ အသိအမွတ္ျပဳခံၾကရတာ မရွိဘဲ ဘဝတပါး ေျပာင္းသြားခဲ့ၾကရတယ္။ ဝန္ႀကီးခ်ဳပ္ ဦးႏု၊ ဦးဗေဆြ၊ ဦးေက်ာ္ၿငိမ္းတို႔ ဟာလည္း မထင္မရွား ေပ်ာက္ကြယ္သြားၾကရတယ္။ ဒီလူေတြဟာလည္း သူ႔အခ်ိန္သူ႔အခါ တိုင္းျပည္ေကာင္းရာ ၾကံေဆာင္ခဲ့ၾကတာပဲ၊ အသိအမွတ္ျပဳ အေလးထားသင့္တယ္လို႔ သူက ေရးထားပါတယ္။ 
ဒီေနရာမွာ ျမန္မာျပည္သူအမ်ားအတြက္ေရာ၊ ျပည္တြင္းနဲ႔ ႏိုင္ငံတကာ ေလ့လာသူေတြကပါ ျမန္မာျပည္အေျပာင္းအလဲနဲ႔ ပတ္သက္လို႔ စိတ္ဝင္စားတဲ့ ေမးခြန္းေတြ ရွိခဲ့ပါတယ္။ ဘာျဖစ္လို႔ စစ္အာဏာရွင္ေတြက အာဏာပလႅင္က ဆုတ္ခြာေပးခဲ့ ၾကသလဲ။ ျမန္မာႏိုင္ငံ ေျပာင္းလဲေရး အစီအစဥ္ေတြကို ဘယ္ကာလကတည္းက စတင္စဥ္းစားခဲ့ၾကသလဲ။ အစိုးရ- လႊတ္ေတာ္တင္းမာမႈေတြက စစ္ဗိုလ္ခ်ဳပ္အခ်င္းခ်င္း 'လူခြဲ' ကစားၾက မ်က္လွည့္ျပတာလား။ အခု ဒီမိုကေရစီ အေျပာင္း အလဲက ဘယ္ေလာက္အထိ အစစ္အမွန္ ျဖစ္မွာလဲ … စသည္ျဖင့္ ေမးခြန္းမ်ဳိးေတြ ျဖစ္ပါတယ္။ ဒီလိုေမးခြန္းေတြကို က်ေနာ္လည္း သူ႔စာအုပ္မွာ ေစာေၾကာေဖြရွာမိပါတယ္။ 
အေျပာင္းအလဲ အစ (လုပ္မတတ္ ကိုင္မတတ္ ဘဲကေလး ေျခေထာ့က်ဳိးကာလ)
---------------------------
ဒီေနရာမွာ စိတ္ဝင္စားဖြယ္ကိစၥတခုကို အတည္ျပဳ ေဖာ္ျပထားတာ စာအုပ္အစမွာပဲ ေတြ႔ရပါတယ္။ ၂၀၁၁ ခုႏွစ္၊ မတ္လ ၃၀ ရက္ေန႔မွာ ႏိုင္ငံေတာ္ေအးခ်မ္းသာယာေရးနဲ႔ ဖြံ႔ၿဖိဳးေရးေကာင္စီ (နအဖ) အစိုးရကေန ႏိုင္ငံေတာ္အာဏာကို လႊဲေျပာင္း ေပးတာဟာ ေရြးေကာက္ခံရတဲ့အစိုးရကို မဟုတ္ဘူး။ ျပည္ေထာင္စုၾကံ့ခိုင္ေရးနဲ႔ ဖြံ႔ၿဖိဳးေရးပါတီ (ပါတီ) ကို အာဏာလႊဲ ေျပာင္းေပးတယ္ဆိုတဲ့ ကိစၥပါ။ ဒီလိုကိစၥကို ပါတီဒု-ဥကၠ႒ ဦးေဌးဦး ေျပာခဲ့တယ္လို႔ေတာ့ ထင္ပါတယ္။ ဦးစိုးသိန္းစာအုပ္ မွာလည္း ထပ္ၿပီးေရးထားတာေတြ႔ရပါတယ္။ (p. 16-17) အာဏာကို အစိုးရအဖြဲ႔ကို လႊဲေျပာင္းေပးတာမဟုတ္ဘူး။ ပါတီ ဥကၠ႒ ဦးသိန္းစိန္ကို လႊဲေျပာင္းေပးတာလို႔ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ ဦးသိန္းစိန္ အေနနဲ႔လည္း သမၼတက ဝန္ႀကီးအဖြဲ႔ (ကက္ဘိ နက္) ကို တာဝန္ခံရတယ္ ဆိုေပမယ့္လည္း၊ ဝန္ႀကီးအဖြဲ႔က သူဆက္ခံရတာ (အေမြရတာ) ျဖစ္ပါတယ္။
ဦးသိန္းစိန္ဟာ သူ႔ကို စြပ္စြဲျပစ္တင္မႈ (impeach) လုပ္မွာကို အျမဲတေစ စိုးရိမ္မႈ ရွိေနတယ္လို႔လည္း ဖတ္ရပါတယ္။ (p. 18) ဒါေၾကာင့္လည္း ပါတီနဲ႔ လႊတ္ေတာ္ဖက္က အသံုးခ်ခဲ့တယ္လို႔ သူက သံုးသပ္ပါတယ္။ အေစာပိုင္းမွာ ဦးေရႊမန္းက သမၼတျဖစ္မယ္လို႔ ေရပန္းစားေနခဲ့ပါတယ္။ သို႔ေသာ္လည္း တကယ္မျဖစ္ခဲ့ပါ။ ဒီအတြက္ ေမာဟဖုန္းလႊမ္းကာ အာဏာၿပိဳင္ျခင္းျဖင့္ ဦးသိန္းစိန္ျပဳတ္က်ေရး လမ္းေၾကာင္းအထိ ဦးတည္သြားတယ္၊ အလုပ္စခါစမွာပဲ ေျခထိုးတယ္… ဆိုတာမ်ဳိး သံုးသပ္ထားတာ စိတ္ဝင္စားဖြယ္ ဖတ္ရပါတယ္။ (p. 18) အမ်ဳိးသားလႊတ္ေတာ္ ဥကၠ႒ ဦးခင္ေအာင္ျမင့္ကို ေတာ့ သူက အေကာင္းျမင္ပါတယ္။ 
အစိုးရစာရင္းကို ေပါက္ၾကားမွာစိုးလို႔ သမၼတကိုယ္တိုင္ လက္ေရးနဲ႔ေရးၿပီး လႊတ္ေတာ္ကို ပို႔ခဲ့တယ္ဆိုတာမ်ဳိးလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ ခန္႔အပ္ခံရမယ့္ ဝန္ႀကီးမ်ားကို လႊတ္ေတာ္ၾကားနာပြဲ၊ မီဒီယာေတြက ေဖာ္ထုတ္မႈေတြ လုပ္တတ္ၾကတဲ့ အေနာက္ႏိုင္ငံနဲ႔ ကြာျခားပံုေတြကိုလည္း သတိျပဳမိပါတယ္။ ဝန္ႀကီးမ်ား ခန္႔အပ္တဲ့အခါ မီဒီယာကို စတုတၳမ႑ိဳင္အျဖစ္ အသိအမွတ္ျပဳၿပီး ျပန္ၾကားေရးဝန္ႀကီးကို အေလးထားစဥ္းစားတယ္ဆိုတာ ဖတ္ရပါတယ္။ 
ဒီေနရာမွာ ဒီမိုကေရစီဆိုတာ ႏွစ္ေပါင္း ၅၀ ေက်ာ္ ျပတ္ခဲ့တယ္။ ျမင္ဖူး ေတြ႔ဖူးသူမရွိဘူး။ ဒီမိုကေရစီစနစ္ဆိုတာ မသိရိုး အမွန္ပါဆိုၿပီး ရိုးရိုးသားသား ဝန္ခံထားတာ၊ စမ္းတဝါးဝါးနဲ႔ စခဲ့ၾကရတယ္ ဆိုတာလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ (p. 22) သမၼတ က ေကာင္းမြန္ေသာအုပ္ခ်ဳပ္မႈစနစ္ (Good governance)၊ သန္႔ရွင္းေသာ အစိုးရ (Clean government) ဆိုၿပီး လမ္းညႊန္ ေသာ္လည္း ဆိုရွယ္လစ္စနစ္ အင္စတီက်ဴးရွင္းမ်ား၊ တပ္မေတာ္အေျချပဳ အင္စတိက်ဴးရွင္းမ်ား ျဖစ္ေနတယ္၊ ေနခ်င္းည ခ်င္း ေျဖရွင္းမရႏိုင္ဘူး ဆိုတာလည္း သံုးသပ္ျပထားပါတယ္။
က်ေနာ္ အခုနက တင္ျပခဲ့တဲ့ ေတာင္အာဖရိကဥပမာလိုပဲ ၿပီးခဲ့တဲ့ USDP အစိုးရမွာ ျဖစ္ေနတာေတြကိုလည္း ဦးစိုးသိန္းက သံုးသပ္ျပထားပါတယ္။
• ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရးကို မလိုလားဘဲ ယခင္အတိုင္းက်င့္သံုးေနရသည္ကို ႏွစ္သက္ၾကသည့္ တာဝန္ရွိသူမ်ား
• ျခံစည္းရိုးေပၚ ခြထိုင္၍ အေျခအေနကို ေစာင့္ၾကည့္ေနၾကသူမ်ား
• ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရးကို လိုက္ပါေဆာင္ရြက္သူ အနည္းငယ္.. ဆိုၿပီး ေဖာ္ျပပါတယ္။ (p. 25)
အခ်ဳိ႔က ဦးသိန္းစိန္အစိုးရကို ကန္႔လန္႔တိုက္ေနၾကတယ္။ အဲဒီသူေတြက-
• ဦးသိန္းစိန္ကို အထင္မႀကီး၊ မိမိတို႔သာ ပိုသိ၊ ပိုတတ္သည္ဟု စိတ္ႀကီးဝင္ေနၾကသည့္ ယခင္အစိုးရလက္ထက္ အာဏာရွိခဲ့သူမ်ား
• အစိုးရသစ္ကာလတြင္ အာဏာရရန္ ေမွ်ာ္မွန္းခဲ့ၿပီး၊ ေမွ်ာ္လင့္သလို မျဖစ္ခဲ့ၾကသူမ်ား … ဆိုၿပီး ေဝဖန္ထားတာကို လည္း ဖတ္ရပါတယ္။ မစားရတဲ့အမဲ သဲနဲ႔ပက္တယ္၊ မင္းသားႀကီး မလုပ္ရလို႔ ပတ္မႀကီး ထိုးေဖာက္တယ္ စတဲ့ စာသားေတြက တစံုတေယာက္ကို ျမင္သာေစပါတယ္။ (p. 25) 
အစိုးရသစ္ေတြအေနနဲ႔ တကယ္လုပ္ႏိုင္တာ ၃-ႏွစ္ေလာက္ပဲ ရွိတယ္လို႔ သူက ေဖာ္ျပပါတယ္။ ပထမႏွစ္မွာ သၾကၤန္ ပိတ္ရက္နဲ႔ အခ်င္းခ်င္းညိႇမရတာနဲ႔၊ ဘာလုပ္ရမွန္း မသိတာနဲ႔ မလုပ္ႏိုင္ခဲ့ဘူး။ ေနာက္ဆံုးႏွစ္က်ေတာ့လည္း ေသခ်ာ မလုပ္ႏိုင္ေတာ့ဘူးလို႔ သူက ေဖာ္ျပပါတယ္။ (p. 50) မစၥတာဂိုခ်ုပ္ေတာင္နဲ႔ တိုနီဘလဲယားတို႔ဆီက သူတို႔ေလ့လာ ေတြ႔ရွိ မႈအရ အစိုးရေတြမွာ လက္ေတြ အေကာင္အထည္ေဖာ္ႏိုင္စြမ္း (Implementation) က အေရးႀကီးတယ္၊ ရလဒ္ (result) က အေရးႀကီးတယ္ဆိုတာ သိလာရပါတယ္တဲ့။ ျပည္သူေတြ မွတ္ေက်ာက္တင္ခံရဖို႔က ရလဒ္ေကာင္းမ်ား ထြက္ဖို႔လိုတယ္ လို႔ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ 
ႏိုင္ငံေရးအက်ဥ္းသားကိစၥ/ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္နဲ႔ ေတြ႔ဆံုပြဲ
---------------------
ႏိုင္ငံတကာ ဆက္ဆံေရးေတြလုပ္ရင္း၊ သတင္းမီဒီယာ လြတ္လပ္ခြင့္နဲ႔ ႏိုင္ငံေရးအက်ဥ္းသား လႊတ္ေပးေရးကိစၥ အေရး ႀကီးေၾကာင္း ျမင္လာၾကပါတယ္။ အရင္အစိုးရတုန္းက "ႏိုင္ငံေရးအက်ဥ္းသား" ေဝါဟာရကို လံုးဝ လက္မခံခဲ့ပါ။ ဦးစိုးသိန္း အသံုးအရေတာ့ 'ႀကိဳက္သည္ မႀကိဳက္သည္ အပထား၊ မိမိတို႔အစိုးရက ေခတ္စနစ္ေျပာင္းလာတဲ့အေျခအေနမွာ လက္ခံရ မယ္' လို႔ သေဘာေပါက္ခဲ့တယ္ ဆိုပါတယ္။ ဒါနဲ႔ ၂၀၁၃၊ ေဖ ၁၉ မွာ ႏိုင္ငံေရးအက်ဥ္းသား စိစစ္ေရးေကာ္မီတီကို အဖြဲ႔ဝင္ ၁၀ ဦးနဲ႔ ဖြဲ႔စည္းခဲ့ပါတယ္။ ေမ ၈ မွာေတာ့ အစိုးရ (၆)၊ အရပ္ဘက္ (၇)၊ ႏိုင္ငံေရးပါတီ (၆) ဦးနဲ႔ ခ်ဲ႔ထြင္ဖြဲ႔စည္းခဲ့ပါတယ္။ NLD ပါတီေခါင္းေဆာင္ ဦးဉာဏ္ဝင္းေတာင္ ပါဝင္ပါတယ္။ ေနာက္ အက်ဥ္းသားလႊတ္ေပးတဲ့ အေရးအတြက္ေတြလည္း ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ (p. 52~59) ဦးသိန္းစိန္ကေတာ့ ဘယ္ႏိုင္ငံသားတေယာက္ကိုမွ ေထာင္ထဲမွာ မရွိေစခ်င္ဘူး ဆိုတဲ့ဆႏၵကို သူကေဖာ္ျပပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ အစိုးရဘက္မွာ "ႏိုင္ငံေရးအက်ဥ္းသားဆိုတာ မရွိဘူး" ဆိုၿပီး တရား ေသဆုပ္ကိုင္ထားသူေတြ ရွိတာကိုလည္း ေဖာ္ျပပါတယ္။ ႏိုင္ငံေရးအက်ဥ္းသားေဟာင္းေတြဘက္ကလည္း ရာဇဝတ္သား ေတြနဲ႔ ေရာေႏွာလႊတ္တာကို မေက်နပ္ၾကပါဘူး။ ဒါေပမယ့္ အစိုးရဘက္မွာ ညိႇႏိႈင္းရတာ ေရာေႏွာလႊတ္ဖို႔ပဲ ဆံုးျဖတ္ေပး ႏိုင္တဲ့ အခက္အခဲေတြကိုလည္း ေတြ႔ရပါတယ္။
"ႏွစ္ေပါင္း ၆၀ ေက်ာ္ သံေခ်းတက္ျခစားေနသည့္ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးယႏၱယားကို ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲရတာ ရႈပ္ေထြးခက္ခဲလွ ေၾကာင္း" ဝန္ခံထားတာလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးျပဳျပင္ ေျပာင္းလဲမႈကိစၥမ်ားမွာေတာ့ သမၼတရံုးဝန္ႀကီး ဦးတင္ႏိုင္သိန္းကို ခ်ီးေျမႇာက္ထားတာ ဖတ္ရပါတယ္။ သတင္းမီဒီယာ ပြင့္လင္းမႈ ေဆာင္ရြက္ျခင္း၊ ဗဟိုဘဏ္ကို သီးျခား လြတ္လပ္ခြင့္ျပဳျခင္း၊ ေဒၚလာေစ်း ညိႇျခင္း၊ စက္မႈဖြံ႔ၿဖိဳးေရးဌာနကို ဘတ္ဂ်က္အက်ပ္အတည္း၊ အစိုးရတြင္း စဥ္းစားေတြး ေခၚပံု အေျပာင္းအလဲမ်ားေၾကာင့္ ပိတ္သိမ္းခဲ့ရတာေတြကိုလည္း 'လုပ္ရင္းသင္၊ သင္ရင္းလုပ္' အေနအထား ေျပာင္းလဲမႈ ေတြကိုလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ 
စိတ္ဝင္စားဖြယ္ကေတာ့ ၂၀၁၁ ခုႏွစ္၊ ၾသဂုတ္လ ၁၄ သမၼတရဲ႔ လယ္ေတာအိမ္အစည္းအေဝးပါ။ ဝန္ႀကီး ၃ ဦး၊ MPC အၾကံေပးနဲ႔ ဒါရိုက္တာျဖစ္လာမယ့္သူ ၄ ဦးတို႔က သမၼတကို အၾကံေပးခဲ့ၾကတယ္ ဆိုပါတယ္။ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္နဲ႔ သမၼတ ေတြ႔ဆံုဖို႔ပါ။ ပါတီဖက္ကေတာ့ က်ားေသကို အသက္သြင္းတယ္ဆိုၿပီး ကန္႔ကြက္ခဲ့ၾကတယ္လို႔ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ ဦးသိန္းစိန္ကေတာ့ "မတူတာေတြကို ညိႇႏိႈင္းေဆာင္ရြက္မယ္" လို႔ ဆႏၵရွိခဲ့ပါတယ္လို႔ ေဖာ္ျပပါတယ္။ ဒီလိုနဲ႔ ပင္မေရစီး ႏိုင္ငံေရးကို ေရစီးေၾကာင္း ေျပာင္းလဲႏိုင္ခဲ့ပံုကိုလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ ၿငိမ္းခ်မ္းေရးနဲ႔ ပတ္သက္ရင္ေတာ့ MPC ကို သီးသန္႔ ခြဲထူေထာင္ေပးခဲ့ပံုေတြ၊ တရားဝင္မႈျဖစ္ေအာင္ ေကာ္မီတီေတြ ဖြဲ႔စည္းေဆာင္ရြက္ေပးခဲ့ပံုကုိ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ NCA လို႔ ေခၚတဲ့ တစ္ႏိုင္ငံလံုးပစ္ခတ္ တိုက္ခိုက္မႈ ရပ္စဲေရး သေဘာတူညီခ်က္ ရရွိသည္အထိ ေဆြးေႏြးပြဲရက္ေပါင္း (၁၄၅၀)၊ ေဆြးေႏြးပြဲႀကီး-ငယ္ (၅၀၀၀) ခန္႔ ေဆာင္ရြက္ခဲ့ရတာကိုလည္း ေဖာ္ျပထားပါတယ္။
ပညာေရးက႑မွာေတာ့ သမၼတပညာသင္ဆု (၁၁၈ ဦး) လုပ္ေပးတာ၊ အထက္တန္းအဆင့္အထိ အခမဲ့ပညာေရး ေဆာင္ ရြက္ေပးတာ၊ မူလတန္းေက်ာင္း ဖြဲ႔စည္းမႈကို တိုးခ်ဲ႔ခန္႔ထားတာေတြ လုပ္ေဆာင္ခဲ့ၾကပါတယ္။ ေဒါက္တာ ေဒၚခင္စန္းရီ ကိုေတာ့ စီးပြားေရး၊ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈ၊ ပညာေရး ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲမႈေတြအတြက္ သူက ခ်ီးက်ဴးေဖာ္ျပထားပါတယ္။ အုပ္ခ်ဳပ္ ေရးက႑ ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲမႈမွာေတာ့ သိပ္မေအာင္ျမင္ခဲ့တာ ဝန္ခံေဖာ္ျပပါတယ္။ ျပည္သူ႔အေျချပဳ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးစနစ္ အတြက္ မီဒီယာေကာ္နာမ်ား၊ တာဝန္ခံေတြ သတ္မွတ္ခဲ့ပါတယ္။ E-government လုပ္ဖို႔ တာဝန္ေပးခဲ့ပါတယ္။ တစ္ေနရာထဲမွာ ကိစၥေပါင္းစံုၿပီးႏိုင္ဖို႔ ျပည္သူ႔ဝန္ေဆာင္မႈရံုး (One Stop Service) ရံုး ၂၆၇ ရံုး ဖြင့္ေပးခဲ့ပါတယ္။ ဒီလို ကိစၥေတြ လုပ္ေဆာင္ႏိုင္တာဟာ ဦးတင္ႏိုင္သိန္းက အက္စတိုးနီးယားနဲ႔ ဂ်ပန္ေလ့လာေရး ခရီးစဥ္ေတြကရတဲ့ အက်ဳိး ေက်းဇူးလို႔ ေဖာ္ျပပါတယ္။ အရင္ ျပည္ထဲေရးဒု-ဝန္ႀကီး ဗိုလ္မွဴးခ်ဳပ္ေက်ာ္ဇံျမင့္ကိုလည္း သူက ခ်ီးက်ဴးေဖာ္ျပထားပါ ေသးတယ္။ အၾကံေကာင္းဉာဏ္ေကာင္းေတြကိုလည္း MDRI က ရခဲ့တယ္လို႔ ေဖာ္ျပထားပါေသးတယ္။ (ဒါေတာ့ ဟုတ္ပါတယ္)။
ႏိုင္ငံတကာ ဆက္ဆံေရး
---------------------
အစိုးရသစ္တခု (ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရးအစိုးရတခု) အဖို႔ ႏိုင္ငံတကာနဲ႔ ပံုမွန္ဆက္ဆံေရး (normalization) ရဖို႔ အေရးႀကီး ပါတယ္။ အစိုးရသစ္က ပိတ္ဆို႔ခံထားရမႈေတြက ျပန္လြတ္ေျမာက္ဖို႔ လိုအပ္ပါတယ္။ ဒီေတာ့ ဦးသိန္းစိန္အစိုးရက ႀကိဳး ပမ္းခဲ့ရပါတယ္။ တရုတ္၊ အိႏၵိယ၊ အေမရိကန္-ျမန္မာ၊ ဥေရာပ-ျမန္မာ၊ ၿဗိတိန္၊ ဂ်ပန္၊ ေနာ္ေဝ၊ ကိုရီးယား၊ အာဆီယံ၊ ကုလသမဂၢ စတဲ့ ဆက္ဆံေရး ေတြကို တို႔ထိ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ ဦးသိန္းစိန္အစိုးရ အဖို႔ ဧရာဝတီျမစ္ဆံုဆည္ ဆိုင္းငံ့တဲ့ ကိစၥ၊ လက္ပန္းေတာင္း ေၾကးနီစီမံကိန္း စတဲ့ကိစၥေတြ ကိုင္တြယ္မႈေတြမွာ တရုတ္အစိုးရဘက္က အထင္အျမင္ လြဲမွားမႈ ေတြ ရွိခဲ့တာ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ စိတ္ဝင္ စားဖြယ္ကေတာ့ USDP ထိပ္တန္း ေခါင္းေဆာင္အခ်ဳိ႔ တရုတ္ျပည္ခရီးစဥ္မွာ ျမစ္ဆံုရပ္စဲမႈကို ဦးသိန္းစိန္အေပၚ အျပစ္ပံုခ် ခဲ့ၾကတယ္။ လႊတ္ေတာ္ဥကၠ႒နဲ႔ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္ ခရီးစဥ္မွာလည္း တရုတ္-ျမန္မာ ဆက္ဆံေရးကို ထိခိုက္ေစတဲ့ လႈပ္ရွားေဆြးေႏြးမႈေတြရွိခဲ့တယ္၊ ဒီအခ်က္ေတြကို ေနာက္ပိုင္း ခိုင္လံုစြာ သိခဲ့ရတယ္လို႔လည္း ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ (p. 85) 
အေမရိကန္ ဆက္ဆံေရးအတြက္လည္း ႏိုင္ငံျခားေရးဝန္ႀကီး ေဟလာရီ ကေမၻာဒီးယားကို ၂၀၁၂ ဇူလိုင္မွာလာေတာ့ ဦးသိန္းစိန္နဲ႔ ေတြ႔ႏိုင္ဖို႔ သံတမာန္ေရး Protocol ေတြကို ျဖတ္ေက်ာ္ ႀကိဳးပမ္းရပံုေတြကိုလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ သမၼတ အိုဘားမား ခရီးစဥ္မတိုင္မီ လိုအပ္ခ်က္မ်ား (မရိန္းတပ္သား ၈၀၀၊ 747 ေလယာဥ္ ၂ စင္းအတြက္ ေနရာ၊ ေျမျပင္ ယာဥ္ တန္း၊ တိုက္ခိုက္ေရး ရဟတ္ယာဥ္ ၂ စင္း၊ ေအဝက္ AWAC ေလယာဥ္ပ်ံသန္းျခင္း၊ ေလယာဥ္တင္ သေဘၤာအုပ္စု ဝင္ ေရာက္လႈပ္ရွားျခင္း… စတဲ့ လံုျခံဳေရးက်ယ္ျပန္႔ နက္နဲပံုမ်ား)၊ ဒု-သမၼတ ဦးဉာဏ္ထြန္းက ရန္ကုန္တိုင္းအစိုးရရံုး အေပၚ ထပ္ကေန ခရီးစဥ္တေလွ်ာက္ လံုျခံဳေရးႀကီးၾကပ္ကြပ္ကဲရပံုေတြကိုလည္း စိတ္ဝင္စားစရာ ေတြ႔ရပါတယ္။ 
ဦးသိန္းစိန္အစိုးရ လက္ထက္မွာ ႏိုင္ငံတကာ ဆက္ဆံရင္း လူ႔အခြင့္အေရးကိစၥ၊ ICRC နဲ႔အတူ အက်ဥ္းေထာင္ ျပဳျပင္ေရး ကိစၥမ်ား၊ ႏိုင္/က်ဥ္းကိစၥ၊ အဏုျမဴ မျပန္႔ပြားေရး၊ အစိုးရပြင့္လင္းျမင္သာေစေရး၊ လူကုန္ကူးမႈ တိုက္ဖ်က္ေရး စသျဖင့္ ကိစၥ မ်ား လုပ္ရင္းသိ၊ သိရင္းျပင္ လုပ္လာရတာေတြကိုလည္း ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ အစိုးရပြင့္လင္းျမင္သာေရးအတြက္ သယံ ဇာတ ထုတ္လုပ္မႈပြင့္လင္းျမင္သာေရး ႀကိဳးပမ္းမႈ (EITI)၊ ပြင့္လင္းေသာ အစိုးရမိတ္ဖက္အဖြဲ႔အစည္း (Open Government Partnership) ကိစၥေတြ လုပ္ေဆာင္လာခဲ့ၾကရတာလည္း ေတြ႔ရပါတယ္။ ေျပာရမယ္ဆိုရင္ ၿပီးခဲ့တဲ့ႏွစ္ ၂၀၁၆ မွာ ျမန္မာႏိုင္ငံက OGP အဖြဲ႔ဝင္ျဖစ္ဖို႔ ကတိကဝတ္ျပဳထားခဲ့တာလည္း ေတြ႔ရပါတယ္။ သူကေတာ့ ဦးသိန္းစိန္ ဟာ ျမန္မာႏိုင္ငံေတာ္သစ္ (New Myanmar) ကို စတင္တည္ေထာင္သူ၊ အုတ္ျမစ္ခ်ေပးသူအျဖစ္ ခ်ီးေျမႇာက္ထားတာ ေတြ႔ရပါ တယ္။ သံတမာန္ဆက္ဆံေရးမွာ ကုလသမဂၢ အတြင္းေရးမွဴးခ်ဳပ္၊ အေမရိကန္သမၼတေတြနဲ႔ တိုက္ရိုက္ဖုန္းေခၚႏိုင္တဲ့ အထိ အျပဳသေဘာ ဆက္ဆံေရးကို ေျပာင္းႏိုင္ခဲ့တယ္လို႔လည္း ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ (p. 124) 
ပါတီတြင္း ပဋိပကၡ (Split theory)
--------------------
ဒီမိုကေရစီအေျပာင္းအလဲေတြကို ေလ့လာတဲ့ေနရာမွာ အကြဲအျပဲလို႔ေခၚတဲ့ (split theory) ဆိုတာ ရွိပါတယ္။ အာဏာရွင္ အစိုးရေတြမွာ ကြဲျပဲလာရင္ အေျပာင္းအလဲျဖစ္တယ္။ ဒါမွမဟုတ္ တံခါးစဖြင့္လာရင္လည္း သေဘာထားေပ်ာ့ေျပာင္းသူ/ တင္းမာသူမ်ားအၾကား အကြဲအျပဲ ျဖစ္လာတတ္တယ္ ဆိုတဲ့ သေဘာတရားပါ။ ဦးစိုးသိန္းစာအုပ္မွာလည္း ဒီသေဘာေတြ ကို ဖတ္ရပါတယ္။ ၂၀၁၅ ခုႏွစ္၊ ၾသဂုတ္ ၁၂ ည မွာျဖစ္ခဲ့တဲ့ USDP သန္းေခါင္ယံ အကြဲအျပဲကလည္း ဘယ္လိုျဖစ္ၾကတာ လဲ က်ေနာ့္မွာ ေမးခြန္းေတြ ရွိေနပါတယ္။ 
ဦးစိုးသိန္းကေတာ့ အခ်ဳိ႔အခ်က္ေတြကို သူ႔စာအုပ္မွာ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။
ဖြဲ႔စည္းပံု ပုဒ္မ ၆၄၊ ၂၃၂ (ဋ) အရ တက္လာတဲ့ အစိုးရသစ္နဲ႔ ပါတီကို အဆက္ျဖတ္လိုက္ရပါတယ္။ အစိုးရေခါင္းေဆာင္ မ်ားက ပါတီကိစၥေတြကို ဝင္ေရာက္လုပ္ပိုင္ခြင့္ မရွိေတာ့ပါဘူး။ "ကိုယ့္ရွဴးကိုယ္ပတ္" လို႔ ဦးစိုးသိန္းက သံုးႏႈန္းပါတယ္။ (p. 17) အစိုးရအတြက္ ပါတီလက္ရံုးျပဳတ္သြားရၿပီး၊ ပါတီ ေက်ာေထာက္ေနာက္ခံ မရတဲ့ အစိုးရဟာ ဘယ္လိုေရရွည္ ရပ္တည္ႏိုင္ပါ့မလဲဆိုၿပီး ေရးပါတယ္။ ဒီကိစၥကို ျပန္ပယ္ဖ်က္ဖို႔ (ဇူလိုင္ ၂၊ ၂၀၁၂) မွာ အစိုးရ၊ ပါတီ၊ အျခားထိပ္ပိုင္း ေခါင္းေဆာင္ေတြ ေဆြးေႏြးၾကၿပီး ဖြဲ႔စည္းပံုျပင္ဖို႔ သေဘာတူခဲ့ၾကပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ ပါတီကိုေခါင္းေဆာင္ေနတဲ့ ဦးေရႊမန္း၊ ဦးေအာင္ေသာင္းတို႔က ဆိုင္းငံ့ထားၿပီး ထိုးႏွက္တိုက္ခိုက္ခဲ့ၾကတယ္။ ဝန္ႀကီး၊ ဝန္ႀကီးခ်ဳပ္မ်ားကို အုပ္ခ်ဳပ္ေရးနဲ႔ ပါတီ အာဏာေတြ မေပးခ်င္လို႔ ဥပေဒဟာကြက္ကိုနင္းတယ္လို႔ ေဖာ္ျပထားတာ စိတ္ဝင္စားဖြယ္ ေတြ႔ရပါတယ္။ (p. 17) ေရြးေကာက္ပြဲကာလ နီးလာေလ ျပႆနာပိုမ်ားလာေလ ျဖစ္ရတဲ့အေၾကာင္း၊ အာဏာၿပိဳင္ဆိုင္မႈ ျပင္းထန္လာပံုေတြ ကိုလည္း ဖတ္ရပါေသးတယ္။ 
ေမွ်ာ္လင့္မထားခဲ့ေသာ စိန္ေခၚမႈ 
------------------------
အစိုးရသစ္က ျပႆနာစိန္ေခၚမႈေတြကို သိပ္ၿပီး မျပင္ဆင္ထားခဲ့ပါ။ ဒါေပမယ့္ ၂၀၁၂ ရခိုင္ အေရးအခင္း၊ အေရးေပၚ ေၾကညာရတာေတြ (ဥပေဒကဲ့သို႔ အာဏာတည္ေသာအမိန္႔ ၁/၂၀၁၂)၊ ၂၀၁၃ မတ္လ မိတၳီလာ အေရးအခင္း၊ ၂၀၁၄ ဇန္နဝါရီလ ဒူးခ်ီးယာတန္ေက်းရြာကိစၥ စတဲ့ ေသြးထြက္သံယိုမႈေတြ ၾကံဳခဲ့ရပါတယ္။ လက္ပန္ေတာင္းေတာင္ ေၾကးနီ စီမံကိန္း၊ ျမစ္ဆံုစီမံကိန္း၊ ပညာေရးျပဳျပင္ ေျပာင္းလဲမႈနဲ႔ ေက်ာင္းသားလႈပ္ရွားမႈမ်ား၊ အေျခခံဥပေဒ ခံုရံုးကို ျဖဳတ္ခ်ျခင္း၊ ေလာက္ကိုင္တိုက္ပြဲ ျပႆနာ.. စတဲ့ စိန္ေခၚမႈေတြကိုလည္း ၾကံဳေတြ႔ရပါတယ္။ 
ပညာေရး ေက်ာင္းသားဆႏၵျပပြဲေတြကို သူသံုးသပ္တာေတာ့ တမ်ဳိးျမင္ရပါတယ္။ အခ်ဳိ႔ေက်ာင္းသား သမဂၢေတြက ၎တို႔ကို စိတ္ဝင္စားဖို႔ လႈပ္ရွားမႈေတြ လုပ္လာၾကတယ္၊ ဆရာ၊ ဆရာမႀကီးမ်ားကို မရိုမေသ၊ မေလးမစား လုပ္ေန ၾကတာ သူစိတ္မေကာင္းဘူး။ ႏိုင္ငံေရးအျမတ္ရလိုမႈ တခုတည္းနဲ႔ မွန္ကန္ေသာလုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္ခ်က္ေတြကို မ်က္ ကြယ္ျပဳၾကတယ္။ သူမႏွစ္သက္ဘူး၊ ညစ္ပတ္ေသာႏိုင္ငံေရး (dirty politicss) ပဲ။ သူတို႔ႏိုင္ငံေရး ကစားကြက္ေတြကို ၾကည့္ရင္း သူ႔အေနနဲ႔ အနာဂတ္ႏိုင္ငံေတာ္အေရး ရတက္မေအး ျဖစ္ရတယ္လို႔ ေရးထားတာလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ (p. 167) ႏိုင္ငံေရးလႈပ္ရွားသူတို႔ရဲ႔ ရည္ရြယ္ခ်က္က ရန္ကုန္သို႔ အားလံုးစုစည္းၿပီး၊ ရန္ကုန္ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးယႏၱယားကို ရပ္တန္႔ေအာင္ ေဆာင္ရြက္မယ္၊ ေနာက္ဆံုးရလဒ္က အစိုးရျပဳတ္က်ေရး ဦးတည္တယ္လို႔ သူက ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ အဲဒီအခ်ိန္မွာ ခ်ိန္ကိုက္ ရခိုင္ျပည္နယ္မွာ အျဖဴေရာင္ကဒ္ျပားနဲ႔ မဲေပးခြင့္ကို လႊတ္ေတာ္မွာေဆြးေႏြးေနတယ္၊ မေက်နပ္တဲ့သူေတြ ကလည္း တၿပိဳင္နက္လႈပ္ရွားၾကၿပီး အစိုးရျဖဳတ္ခ်ဖို႔ မဟာဗ်ဴဟာေျမာက္ ႀကိဳးပမ္းၾကတယ္လို႔ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ လက္ပံတန္းမွာလည္း လံုျခံဳေရးတပ္ဖြဲ႔ဝင္ေတြကို ရန္လိုတိုက္ခိုက္ၾကတယ္၊ မီဒီယာေတြကလည္း အစိုးရဆန္႔က်င္သူ မ်ားဘက္ကို ဘက္လိုက္ေရးၾကတယ္ စသျဖင့္ ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ အစိုးရ ထိပ္တန္းတာဝန္ရွိသူတဦးရဲ႔ အျမင္လို႔ပဲ ေဖာ္ျပခ်င္ပါေတာ့တယ္။ 
အဲဒါအျပင္ သူက "အပြင့္ျပႆနာ" လို႔ ေဖာ္ျပထားတာလည္း ရွိပါတယ္။ တံခါးဖြင့္လာတဲ့အခါ ၾကံဳေတြ႔ရျမဲ ျပႆနာမ်ဳိး ေတြ ျဖစ္ပါတယ္။ ေလးပြင့္ဆိုင္ ေဆြးေႏြးပြဲ (သမၼတ၊ ကာခ်ဳပ္၊ ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္ဥကၠ႒၊ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္) ေတာင္းဆိုမႈ၊ ေနာက္ပိုင္း ေျခာက္ပြင့္ဆိုင္ ေဆြးေႏြးပြဲ (အမ်ဳိးသားလႊတ္ေတာ္ႏွင့္ တိုင္းရင္းသား တိုးလာ) ေတာင္းဆိုမႈ စတာေတြကို ေဖာ္ျပထားပါတယ္။ လႊတ္ေတာ္နဲ႔ ဆက္ဆံေရးကိစၥလည္း ျပႆနာႀကီးပါ။ ျပင္ပကေလ့လာသူမ်ားလည္း ျမင္ေတြ႔ခဲ့ၾကရပါတယ္။ ၂၀၁၃ ႏိုဝင္ဘာမွာ တႀကိမ္၊ ၂၀၁၄ ေႏွာင္းပိုင္းကာလေတြမွာ တႀကိမ္ သမၼတကို ျပစ္တင္စြပ္စြဲ ျခင္း (Impeach) လုပ္ဖို႔ စီစဥ္ခဲ့ၾကတယ္၊ ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီးတဦးကို ျဖဳတ္ခ်ရန္ စီမံခဲ့ၾကတယ္၊ မေအာင္ျမင္ခဲ့ ဆိုၿပီး ေရးထားတာလည္း ဖတ္ရပါတယ္ (p. 175) 
ဖြဲ႔စည္းအုပ္ခ်ဳပ္ပံု ျပင္ဆင္ဖို႔လုပ္ၿပီး ႏိုင္ငံေရးအျမတ္ထုတ္ခဲ့ၾကတယ္၊ ျပည္ေထာင္စုအဆင့္ သတ္မွတ္မႈ ျပႆနာ၊ ဝန္ထမ္း လစာတိုးျမႇင့္ေရး၊ ရခိုင္ျပည္နယ္ ဝိႈက္ကဒ္ျပႆနာ၊ အခ်ဳိးက် ေရြးခ်ယ္တင္ေျမႇာက္ေရး (Proportional Representation) အလုပ္သမား အေျခခံလုပ္ခလစာ၊ ေတာင္သူ လယ္သမားအခြင့္အေရး၊ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္ လစာစားရိတ္ ျပႆနာ၊ သမၼတျဖစ္လိုေသာ ျပႆနာ …စသည္ျဖင့္ ျပႆနာေပါင္းမ်ားစြာနဲ႔ လႊတ္ေတာ္က ဦးသိန္းစိန္အစိုးရကို အက်ပ္ အတည္း ျဖစ္ေစခဲ့တယ္လို႔ သံုးသပ္ထားတာလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ (p. 176) ေရြးေကာက္ပြဲႏွစ္နဲ႔ တိုက္တိုက္ဆိုင္ဆိုင္ ေရေဘး၊ ေျမၿပိဳမႈ သဘာဝကပ္ေဘးေတြ ၾကံဳေတြ႔ေျဖရွင္းခဲ့ရတယ္ဆိုတာလည္း တို႔ထိ ေဖာ္ျပပါတယ္။
အထူးသျဖင့္ အစိုးရေႏွာင္းပိုင္းကာလမွာ ႏိုင္ငံေရးဆက္ႏြယ္ လႈပ္ရွားမႈေတြက တစစ ပိုျပင္းထန္လာတယ္။ အကြက္က်က် အစိုးရ ျဖဳတ္ခ်ေရး၊ သုိ႔မဟုတ္ အစိုးရေရြးေကာက္ပြဲ ရႈံးနိမ့္ေရးေတြကို NLD ပါတီသာမက၊ USDP ထိပ္တန္းေခါင္းေဆာင္ ေတြ အပါအဝင္၊ INGO/NGO မ်ားက ရည္ရြယ္ခ်က္တူညီ လူမႈကြန္ရက္ေတြကိုသံုးၿပီး လုပ္ေဆာင္ခဲ့ၾကတယ္လို႔ ေဖာ္ျပ ထားပါတယ္။ (p. 274) ပုဂၢိဳလ္ေရးကိစၥ အခ်ဳိ႔လည္း ပါဝင္ပါတယ္။ USDP ပါတီေခါင္းေဆာင္ ဦးေအာင္ေသာင္းက ကိုယ္စားလွယ္စိစစ္ေရးေခါင္းေဆာင္ လုပ္ရာမွာ ဦးစိုးသိန္းနဲ႔ ဦးေအာင္မင္းကို ေရြးေကာက္ပြဲ မဝင္ႏိုင္ေအာင္ တမင္မဟာ ဗ်ဴဟာခ် လုပ္ေဆာင္တယ္၊ ဒု-သမၼတဦးဉာဏ္ထြန္း ဇီးကုန္းၿမိဳ႔နယ္က သူ႔ဇာတိျဖစ္လို႔ ေရြးေကာက္ပြဲဝင္ႏိုင္ေရးကိစၥကို ေတာင္ ပါတီက ႏိုင္ငံေရးေနရာမေပးခဲ့ဘူး။ ဒါေၾကာင့္ ေနာက္ဆံုးမွတ္ပံုတင္ရက္မွာ အခ်ိန္မီ ရဟတ္ယာဥ္နဲ႔ အေျပးသြား မွတ္ပံုတင္ရတယ္။ ႏိုင္ငံေရးလုပ္ၾကံမႈပဲ.. ဆိုတဲ့ သံုးသပ္ခ်က္ေတြကိုလည္း ဖတ္ရပါတယ္။ အဲဒါအျပင္ အစိုးရအဖြဲ႔ဝင္မ်ား ကို ႏိုင္ငံေရးေလာကကေန အၿပီးတိုင္ သုတ္သင္ဖို႔လုပ္တယ္၊ လာမယ့္ေရြးေကာက္ပြဲမွာ အစိုးရအဖြဲ႔ဝင္မ်ား ဝင္ေရာက္ ယွဥ္ ၿပိဳင္ခြင့္ပိတ္ဖို႔ ဥပေဒျပဌာန္းတဲ့အထိ ႀကိဳးပမ္းဖို႔ လုပ္လာတယ္ဆိုတာလည္း စိတ္ဝင္စားဖြယ္ ဖတ္ရႈရပါတယ္။ 
ျခံဳငံု ေျပာရရင္ေတာ့ ဒီစာအုပ္က က်ေနာ္တို႔ သိခ်င္ေနတဲ့ စိတ္ကို အဆာေျပေစပါတယ္။ ယခင္အစိုးရထဲက သက္ေတာ္ ရွည္ဝန္ႀကီး ေခၚႏိုင္တဲ့ သမၼတရံုးဝန္ႀကီးတဦးက ေရးသားထားတာျဖစ္လုိ႔လည္း ကိုးကားေဖာ္ျပဖို႔ သင့္တဲ့စာအုပ္ျဖစ္ပါ တယ္။ က်ေနာ္တို႔ စာဖတ္သူနဲ႔ အျမင္တူတူ-မတူတူ စိတ္ဝင္စားဖြယ္ ျပည့္ေနေသာ စာအုပ္တအုပ္ ျဖစ္ပါေၾကာင္း။

0 comments:

Post a Comment

Share

Twitter Delicious Facebook Digg Stumbleupon Favorites More